- وصف البرنامج
ماجستير دراسات الموارد البشرية
موارد بشرية
↓ماجستيرفي موارد بشرية
↓ماجستير دراسات الموارد البشرية
ماجستيرفي موارد بشرية at Tilburg University في هولندا, تيلبورغ أحصل على معلومات عن الجامعات والبرامجالتعليمية هنا! أتصل بمكتب القبول بنقرة واحدة
ماجستير دراسات الموارد البشرية
برنامج الماجستير في الدراسات الموارد البشرية تركز على القضايا المتعلقة بسياسة الموارد البشرية ، حيث ينظر الناس إلى الموارد التي تحتاج الشركات للاستثمار. وهو برنامج فريد من نوعه على مستوى متعدد التخصصات درجة أكاديمية عالية بالنسبة للأشخاص الذين يرغبون في دراسة ميدانية واسعة من العمل ، والأشخاص والمنظمات.
المركزية لبرنامج الماجستير في دراسات الموارد البشرية لقاء مستمر مع الأبحاث الأكاديمية. في إطار التحضير للممارسة المهنية في وقت لاحق من المتعلمين لك في تحليل الموارد البشرية (HR) القضايا. وتدفع تحديدا الانتباه إلى :
• الاعتراف وتحديد المشاكل في مجال الموارد البشرية
• استراتيجية إدارة الموارد البشرية (HRM) وتنمية الموارد البشرية
• العلاقة بين الموارد البشرية والإنجازات من الأفراد والمنظمات
• تنفيذ سياسة جديدة للموارد البشرية في ما يتعلق بمسألة التغيير التنظيمي
• إدارة التنوع
• أساس قرارات الموارد البشرية
• استشارات على القرارات الموارد البشرية
من خلال التدريب المحددة التي تعمل أيضا على تطوير المهارات الشخصية المهنية ذات الصلة على الموارد البشرية. لأطروحة النهائي لك بإجراء دراسة مستفيضة التجريبية.
هيكل البرنامج
ويتكون البرنامج من 60 ساعة معتمدة (النظام الأوروبي) ، أي ما يعادل 1680 ساعة دراسية ، موزعة على فصلين دراسيين.
- متري البشرية وتثمين الموارد
- اقتراح البحوث الفردية HRS
- مهارات شخصية
- ندوة الدراسات الموارد البشرية
- التغيير التنظيمي
- أطروحة ماجستير دراسات الموارد البشرية
- التعلم والتنمية
- إدارة التنوع
- إدارة الأداء
- Compension والفوائد
- الدولية لإدارة الموارد البشرية
مهنة Perspe ctive
البحث بين الخريجين يبين أن الآفاق المهنية جيدة. حوالي 95 في المئة من الطلاب لديهم وظائف في غضون ستة أشهر من التخرج. التوقع هو أن الطلب على مديري الموارد البشرية المدربة أكاديميا وسوف تستمر في الزيادة في المستقبل. ويقترح هذا بواسطة مقاييس سوق العمل الدولي في المجلات المتخصصة.
وسوف الوظيفي باعتبارها المهنية للموارد البشرية مع الحكومة والمنظمات غير الربحية ، أو في الشركات الوطنية (انتر ميلان) يكون مثاليا لمتابعة الدراسة. من الواضح ، فلن تبدأ حياتك المهنية بوصفها مدير الموارد البشرية. العديد من الخريجين في بداية دورا التنفيذية ، على سبيل المثال كمساعد الموارد البشرية ، ومستشار السياسة صغار الموظفين أو موظف متخصص في التدريب أو التوظيف والاختيار. التجربة تبين أن الخريجين التقدم بسرعة في حياتهم المهنية. تقدمهم في أدوار مثل رئيس الموارد البشرية ، ومستشار الاستراتيجية ومستشار الموارد البشرية أو أدوار الإدارة العامة. ممارسة العمل الأكاديمي كباحث هو ممكن أيضا. نحن راضون جدا مع أرباب العمل ونوعية البرنامج.
البرنامج الأكاديمي ، جنبا إلى جنب مع التوجه العملي ، أعطيك السبق في سوق العمل. خلال دراستك ، سوف اكتساب المعرفة المتعمقة للشركات والانخراط في البحوث الوطنية (انتر ميلان) وقضايا الموارد البشرية الحالية. سوف تعمل أيضا على المهارات الشخصية. هذه التركيبة يضمن لك العثور بسرعة على مكانك في الممارسة المهنية عند التخرج.
إذا كنت تريد المزيد من المعلومات أو لديك أسئلة ، يرجى ملء هذا النموذج. يستغرق حوالي 45 ثانية فقط.
