السيدة في إدارة الموارد البشرية

إذا كنت الانتقال الى منصب تنفيذي في الموارد البشرية أو مجرد دخول مجال الموارد البشرية ، وماجستير العلوم في برنامج إدارة الموارد البشرية في جامعة والدن يمكن أن تساعدك في الوصول إلى أهدافك المهنية. البرنامج يتيح لك مع التجارب العملية التي ستعد لكم لاكتساب المهارات الضرورية ليصبح زعيما للموارد البشرية الاستراتيجية أو وظيفية متخصصة دعم المنظمات الكبيرة والصغيرة. تطوير المهارات الإدارية التحليلية والتنظيمية والاستراتيجية أن أصحاب العمل يسعون اليوم.



برنامج تخصصات :


• وظيفية لإدارة الموارد البشرية

سوف تعطيك هذا التخصص أساسا متينا إذا كنت ترغب في توسيع مهاراتك الوظيفية أو بدء حياته العملية في مجال إدارة الموارد البشرية. اكتشف كيف يمكن استخدام منظمات التنمية والتدريب ، وبرامج التعرف على الموظف ونماذج التعويض الفعلي من أجل تحسين الأداء الفردي. تعلم كيفية تهيئة بيئة التي تغذي النمو والانتاجية والنمو.

• دمج الوظيفية والإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية

هذا التخصص هو ما تحتاجه إذا كنت محترفا في منتصف حياتهم المهنية يرغب في الانتقال من دورك كأخصائي الوظيفية أو اختصاصي الموارد البشرية نحو اتخاذ المزيد من المسؤوليات الاستراتيجية في المؤسسة الخاصة بك. تعلم لتخطيط والتفكير الاستراتيجي كما كنت توسيع نطاق التفاهم الخاص من القضايا التنظيمية والقانونية وتطوير المهارات في مجال بناء فرق متنوعة وحيوية. معرفة أساسيات إدارة الموارد البشرية الفنية جنبا إلى جنب مع عناصر استراتيجية الموارد البشرية

• الاستراتيجية التنظيمية

هذا التخصص ما يرام بالنسبة لك إذا كنت من ذوي الخبرة الموارد البشرية المهنية تستعد لمنصب رفيع المستوى. تعلم كيفية المشاركة في السياسة على المستوى التنفيذي واتخاذ القرارات لإدارة الموارد البشرية. اكتساب المهارات والأدوات اللازمة والمهارات للمساهمة في نجاح المؤسسة على المدى الطويل واستراتيجية.  

إذا كنت الانتقال الى منصب تنفيذي في الموارد البشرية أو مجرد دخول مجال الموارد البشرية ، وماجستير العلوم في برنامج إدارة الموارد البشرية في جامعة والدن يمكن أن تساعدك في الوصول إلى أهدافك المهنية. البرنامج يتيح لك مع التجارب العملية التي ستعد لكم لاكتساب المهارات الضرورية ليصبح زعيما للموارد البشرية الاستراتيجية أو وظيفية متخصصة دعم المنظمات الكبيرة والصغيرة. تطوير المهارات الإدارية التحليلية والتنظيمية والاستراتيجية أن أصحاب العمل يسعون اليوم.



برنامج تخصصات :


• وظيفية لإدارة الموارد البشرية

سوف تعطيك هذا التخصص أساسا متينا إذا كنت ترغب في توسيع مهاراتك الوظيفية أو بدء حياته العملية في مجال إدارة الموارد البشرية. اكتشف كيف يمكن استخدام منظمات التنمية والتدريب ، وبرامج التعرف على الموظف ونماذج التعويض الفعلي من أجل تحسين الأداء الفردي. تعلم كيفية تهيئة بيئة التي تغذي النمو والانتاجية والنمو.

• دمج الوظيفية والإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية

هذا التخصص هو ما تحتاجه إذا كنت محترفا في منتصف حياتهم المهنية يرغب في الانتقال من دورك كأخصائي الوظيفية أو اختصاصي الموارد البشرية نحو اتخاذ المزيد من المسؤوليات الاستراتيجية في المؤسسة الخاصة بك. تعلم لتخطيط والتفكير الاستراتيجي كما كنت توسيع نطاق التفاهم الخاص من القضايا التنظيمية والقانونية وتطوير المهارات في مجال بناء فرق متنوعة وحيوية. معرفة أساسيات إدارة الموارد البشرية الفنية جنبا إلى جنب مع عناصر استراتيجية الموارد البشرية

• الاستراتيجية التنظيمية

هذا التخصص ما يرام بالنسبة لك إذا كنت من ذوي الخبرة الموارد البشرية المهنية تستعد لمنصب رفيع المستوى. تعلم كيفية المشاركة في السياسة على المستوى التنفيذي واتخاذ القرارات لإدارة الموارد البشرية. اكتساب المهارات والأدوات اللازمة والمهارات للمساهمة في نجاح المؤسسة على المدى الطويل واستراتيجية.