ماجستير في إدارة الموارد البشرية

يهدف برنامج الماجستير في إدارة الموارد البشرية إلى إعداد محترفين في بعدين على مستوى المجال ، الأول مع الموضوعات المتعلقة بالجوانب الرئيسية لإدارة شؤون الموظفين ، من المناهج المعيارية ، وجذب المواهب البشرية والاحتفاظ بها داخل الشركة ، وكذلك السلوك التنظيمي وتصميم العمليات الإدارية. أما البعد الثاني فيهدف إلى الارتقاء بالمشاركين إلى مستوى إتقان في القضايا الإستراتيجية ، من أجل تمكين المواهب البشرية وتنميتها داخل المنظمة ولصالح المجتمع والدولة.

المهنيين على مستوى الخريجين مع فهم واضح لنطاقها كعامل رئيسي في المنظمة ، وقادر على تنفيذ استراتيجيات لاختيار وتطوير والاحتفاظ بالموظفين المثاليين لتحقيق الأهداف التنظيمية ، والذين يعرفون ويتقنون العلاقات مع الموظفين وفي حالتهم مع النقابات التي تهيمن على إدارة الأجور والرواتب ، وكذلك السياسات التي سيتم تنفيذها والتي تضمن العمليات وتصميم الهياكل التي تتطلبها مهمة وأهداف الشركة ، وكذلك أدوات تدريب الكبار ، مع المعرفة والمهارات اللازمة لتنفيذ برامج تقييم الأداء ، وكذلك برامج التطوير البشري والتنظيمي التي توفر قيمة مضافة للموظفين والمنظمات التي يعملون فيها.