البحث هنا عن درجة الماجستير على دوام جزئي في موارد بشرية في ماليزيا

البحث عن درجة الماجستير على دوام جزئي في موارد بشرية في ماليزيا

موارد بشرية

الفوائد المترتبة على الماجستير تمتد إلى ما بعد تحسين المكاسب المحتملة الخاصة بك. ويمكن أن توفر لك مع المهارات الشخصية والمهنية لتسريع التنمية الخاص بك. كما أنها فرصة لتميز نفسك من أقرانك، فإن العديد منهم لديهم مؤهلات مماثلة على مستوى A والجامعية.

الحصول على درجة الموارد البشرية هو وسيلة جيدة للتحضير لمجموعة واسعة من الفرص الوظيفية المختلفة لدرجة من هذا النوع العديد من التطبيقات. أثناء الدراسة، قد يكون الطلاب فرصة للتحقيق في موضوعات مثل المساواة في الأجر، قانون العمل، والقيادة والإدارة والسلوك التنظيمي.

 

ماليزيا هو ملكية دستورية فيدرالية في جنوب شرق آسيا. وهو يتألف من ثلاث عشرة ولاية وثلاثة أقاليم اتحادية، ولها مساحة مجموعه 329847 كيلومتر مربع مفصولة بحر الصين الجنوبي إلى منطقتين ذات الحجم المماثل، شبه الجزيرة الماليزية وبورنيو الماليزية.

درجة الماجستير على دوام جزئي في موارد بشرية في ماليزيا. الحصول على جميع المعلومات حول الماجستير على دوام جزئي في موارد بشرية والاتصال بالمدرسة في ماليزيا!

قراءة المزيد

سيد تنمية الموارد البشرية

HELP University
دراسه في الجامعة دوام جزئي January 2018 ماليزيا كوالا لمبور

تم تصميم هذا البرنامج لتزويد الممارسين الموارد البشرية أو أولئك الذين يطمحون إلى تولي المناصب العليا الموارد البشرية مع مؤسسة التخصصات قوي ومجموعة من المهارات القيادية [+]

ماجستير موارد بشرية عبر الإنترنت في ماليزيا. تم تصميم هذا البرنامج لتزويد الممارسين الموارد البشرية أو أولئك الذين يطمحون إلى تولي المناصب العليا الموارد البشرية مع مؤسسة التخصصات قوي ومجموعة من المهارات القيادية لتولي مناصب قيادية متعددة وتكون مسؤولة بشكل واضح عن نتائج الأعمال. سوف الطلاب على تطوير المهارات اللازمة لاستكشاف قطع المفاهيم الحافة، رؤى الأعمال، وأفضل الممارسات ودراسات الحالة التي تتصل بمجالات مثل الإدارة المتكاملة المواهب، إشراك الموظفين، والتحولات الموارد البشرية والتخطيط الاستراتيجي والتطوير التنظيمي والتغيير. لديها الموارد البشرية دورا قياديا حيويا للعب ولكن معظم البرامج على الموارد البشرية على الموارد البشرية والتدريب على المهارات الوظيفية، ومساعدة ماجستير في الجسور تنمية الموارد البشرية أن الفجوة المعرفية. تصميم HELP ماجستير في برنامج تنمية الموارد البشرية يأخذ خارج في النهج لأننا نعتقد أن خبراء الموارد البشرية يجب أن ننظر خارج تنظيمهم ل العملاء والمجتمعات التي كانوا يعملون لتحديد نجاحها في المهنة وليس فقط جيدا كيف تمكنوا من وظائف الموارد البشرية في الشركة. سوف يتعرض الطلاب لمختلف دراسات الحالة الاستراتيجية التجارية للشركات مختلفة في مختلف الصناعات للتأكد من أنها لا تقع مرة أخرى في تدريس منظور وظيفي لهم سوف يتم تسليمها عن طريق مزيج من المحاضرات والندوات وورش العمل التطبيقية مع عنصر قوي في صناعة ذات الصلة العملي. معظم، إن لم يكن جميع أعضاء هيئة التدريس لديهم خبرة مهنية عميقة في المجالات المتعلقة بالموارد البشرية. مآخذ مايو ونوفمبر من العام. منحة والمساعدة المالية المتاحة. [-]

دبلوم الدراسات العليا في إدارة الموارد البشرية

National School Of Business Management - Sri Lanka
دراسه في الجامعة 1 عام July 2017 ماليزيا سيلانغور

تم تصميم دبلوم الدراسات العليا في إدارة الموارد البشرية (PGDHRM) لتقديم في فهم متعمق للمشاركين من الوظائف الأساسية للمنظور الاستراتيجية للالانضباط في إدارة الموارد البشرية. [+]

دبلوم الدراسات العليا في إدارة الموارد البشرية التي تقدمها المدرسة الوطنية للإدارة الأعمال المدة: 1 سنوات بدء: 12 يوليو 2015 ودبلوم الدراسات العليا في إدارة الموارد البشرية (PGDHRM) وتهدف الى تقديم في فهم متعمق للمشاركين من الوظائف الأساسية للمنظور الاستراتيجية للالانضباط في إدارة الموارد البشرية. سيتم تقديم هذه المقرر في السنهالية والانجليزية وسائل. الأهداف: ويهدف هذا البرنامج سنة واحدة في استكمال المشاركين بالمعارف أحدث الاتجاهات والممارسات في إدارة الموارد البشرية. كما يحاول تعريف المشاركين التخصصات الوظيفية الهامة مثل المالية، والاقتصاد، وتقنية المعلومات، التي تعتبر أساسية في التكامل الوظيفي واتخاذ القرارات الاستراتيجية. ويركز البرنامج على التحسينات الاستراتيجية والفردية على المستوى، من خلال تحليل دور إدارة الموارد البشرية في المنظمات المعاصرة. إدارة الموارد البشرية تلعب دورا رئيسيا في المنظمات الحديثة في تطوير وتنفيذ الاستراتيجية التنظيمية. استشارة المتخصصين في مجال الموارد البشرية من قبل المنظمات لوضع استراتيجيات للتخطيط لأثمن الموارد المنظمة وشعبها. تم تصميم هذا البرنامج لتوفير الكفاءات المطلوبة للمشاركين، الذين يطمحون للتطوير الوظيفي منتصف. سيقوم البرنامج تمكين المشاركين من دفع حياتهم الوظيفية، وتطوير الخبرات في مجال الأعمال وتطوير شبكة مهنية. متطلبات القبول: شهادة في إدارة الانضباط التي تم الحصول عليها من المعترف بها الجامعة / المؤسسة (مثل درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال / التجارة / تسويق / إدارة الموارد البشرية / المحاسبة والإدارة المالية أو غيرها من المجالات ذات الصلة من الإدارة) OR A درجة في الانضباط الأخرى التي حصل عليها من جامعة معترف بها / المؤسسة مع خبرة عمل واحد (01) لسنة آخر المؤهلة في القدرة التنفيذية. (على سبيل المثال الفنون، العلوم، الرياضيات والإحصاء والهندسة والقانون والعسكرية درجة) OR دبلوم تم... [-]

ماجستير في إدارة الموارد البشرية

Asia e University
دراسة في الجامعة و عبر الأنترنت معا دوام جزئي 18 - 20 أشهر January 2018 ماليزيا كوالا لمبور

اليوم في بيئة تجارية تنافسية للغاية، وأدوار وواجبات المهنيين إدارة الموارد البشرية أمر حاسم جدا لنجاح العمل أو المنظمة.خبراء الموارد البشرية في حاجة لمعرفة آخر [+]

ماجستير موارد بشرية عبر الإنترنت في ماليزيا.

ماجستير في إدارة الموارد البشرية اليوم في بيئة تجارية تنافسية للغاية، وأدوار وواجبات المهنيين إدارة الموارد البشرية أمر حاسم جدا لنجاح العمل أو المنظمة. خبراء الموارد البشرية في حاجة الى معرفة آخر القضايا والاتجاهات والتشريعات وأفضل الممارسات التي من شأنها أن يكون لها أثر على الموارد البشرية والشؤون الإدارية.

AEU ماجستير في إدارة الموارد البشرية توفير المهنيين لإدارة الموارد البشرية من ذوي المهارات والمؤهلات لتولي مناصب إدارية. ويقدم البرنامج على جزء أساس الوقت، ومثالية لمشغول البالغين العاملين يبحث عن نقاط قوة إضافية لاستئناف وضعها الراهن مع التعليم. ... [-]